ケイトハドソンの寓話は、その工場での横行するジェンダーに基づく虐待の報告に応えます



Kiun Filmon Vidi?
 


によって公開された新しいレポートで 時間 、数十人の衣料品労働者が、ケイトハドソンが共同所有するアクティブウェアブランドであるFableticsの衣料品を製造する工場で直面した虐待や嫌がらせについて語っています。南アフリカの小さな国、レソトにある台湾の工場、Hippo Knittingは、女性の問題を報道する世界的な非営利ニュースルームであるThe Fuller Projectと提携して、アウトレットによって調査されました。彼らが見つけたのは、性別に基づく嫌がらせや虐待をグラフィックで主張している数人の女性でした。



話によると、13人の労働者は「彼らの下着と外陰部はしばしば監督者による日常の捜索中に露出している」と言っています。 3人の女性は、男性の上司から性的暴行を受けたと述べています。他の人は、彼らが不特定の行動に対する一種の罰として床を這うようにされたと述べています。



ケイトハドソンケイトハドソンの寓話は、その工場での横行するジェンダーに基づく虐待の報告に応えますクレジット:Christian Vierig / Getty Images

Fableticsのエキスパートサービスの社長であるMeeraBhatiaは、次のように語っています。 インスタイル ブランドがレポートを真剣に受け止めていること。 「カバ編みに対する主張は絶対に恐ろしいです。報告を受けた直後、FableticsはHippoKnittingのすべての業務を停止しました。私たちの上級指導者の1人は現在レソトに駐在しており、独立した調査官と協力して包括的な調査を行っています」とバティアは声明で述べています。 「これらの労働者」アカウントには強力な行動が必要であり、本日、レソト協定の主催者に連絡して、レソトでのジェンダーに基づく暴力と嫌がらせを対象とした拘束力のある労働者主導のプログラムに参加し、拡大するプロセスについて話し合います。 Fabletics'この地域の人々へのコミットメントは断固として残っており、調査中はこれらの労働者に全額の賃金を支払っています。



レソトはここ数年、縫製労働者の権利のホットスポットとなっています。 2019年、労働者権利コンソーシアムは、リーバイストラウス、ラングラー、JCペニー、ウォルマートの衣料品を製造する工場で発生しているジェンダーに基づく暴力(GBV)に焦点を当てたレポートを発表しました。最近、ブランドは、これらの問題を阻止するために、レソトの労働者主導の組合(多くあります)と拘束力のある協定に署名しました。これは、縫製工場内で変更が行われる場合、前例のない必要な動きでした。 GBVについて話すことは、失業につながる可能性があるだけでなく、信じられないほど危険です。人々が集団的で労働者主導の行動を取ることを可能にすることは、HippoKnittingで主張されているような虐待を明らかにするための重要なステップです。